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Saisonniers ? louez un scooter électrique pour aller travailler !

De l'armor à l'argoat

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Depuis quelques années, des tensions de main d’œuvre se répètent et trouvent leurs explications dans les difficultés liées à la mobilité ou au logement. Ces difficultés sont encore plus marquées pour le travail saisonnier notamment sur le secteur de Paimpol.

En effet, le marché de l’emploi saisonnier autour de Paimpol concerne essentiellement deux secteurs, l’Hôtellerie restauration et le secteur agricole avec des problématiques semblables :

  • Des salariés locaux qui n’ont pas tous le permis de conduire ou ne disposent pas d’un véhicule. Les transports en commun sont souvent inexistants pour se rendre jusqu’aux exploitations ou bien les horaires ne sont pas adaptés à l’activité. Des solutions de co-voiturage peuvent se mettre en place entre salariés au sein d’une exploitation agricole mais elles ne sont pas adaptées à toutes les situations.
  • Des saisonniers extra locaux qui, s’ils ont pu régler la question du logement, sont éloignés de l’exploitation et rencontrent les mêmes difficultés que les saisonniers locaux.

Le secteur hôtellerie-restauration est confronté à des difficultés similaires :

  • Absence de permis et/ou de voiture
  • Organisation du temps de travail avec des coupures qui obligent les saisonniers à multiplier les voyages entre leur domicile et leur lieu de travail
  • Horaires de travail décalés sans solution de transport en commun ;

Ces difficultés ont été remontées par les entreprises et c’est suite à ce constat que les partenaires publics (Guingamp-Paimpol Agglomération, CCAS de Paimpol, Pôle Emploi, Région) et associatifs (Mission Locale, CAP EMPLOI) ont souhaité mettre en place un dispositif d’aide à la mobilité, et qui plus est dans le respect du projet de territoire qui vise à l’excellence environnementale :

Scoot’n Job

Retrouvez les conditions, infos pratiques… sur la page dédiée aux mobilités électriques !